公司如何解除竞业限制条款（怎样解除竞业协议） 公司如何解除竞业限制条款 公司要解除竞业限制条款的，可以与劳动者协议，或者向劳动者支付三个月的经济补偿后，解除竞业限制条款。 《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释... 衡阳律师网2023-04-2228 阅读0 评论
公司因经营不善裁员员工能否申请失业金（经营不善辞退算正当理由吗） 公司因经营不善裁员员工能否申请失业金 公司因经营不善需要裁员的，员工被裁员后符合一定条件是可以申请失业金的，员工需要用人单位出具解除劳动合同证明。 《中华人民共和国社会保险法》第四十... 衡阳律师网2023-04-2224 阅读0 评论
公司合并解散员工怎么处理（公司合并辞退员工有赔偿吗合法吗） 员工安排如下：单位发生重大改变，公司辞退员工可以按照裁员的情况来处理，单位需要支付员工经济补偿。经济补偿按照工作满一年一个月本人工资，不满半年按照半年计算，满半年不满一年的按一年计算。 《劳动合同... 衡阳律师网2023-04-2222 阅读0 评论
公司合并后会裁员吗（公司合并后员工怎么办） 视情况而定： 其一、如果公司合并之后，有重大技术革新或者经营方式调整，经变更劳动合同后，仍需裁减人员的，则公司要裁员； 其二、如果没有上述情况，则不会裁员。 《劳动合同... 衡阳律师网2023-04-2223 阅读0 评论
公司合并以前老员工怎么办（公司合并后员工的赔偿） 继续在合并后的公司工作。公司合并以后的员工还是原来的员工，只是公司股权结构、公司名称、公司性质等发生了变化而已。员工待遇只能维持或者提高，不能降低。原劳动合同是员工利益的最大保障。 《劳动合同法》... 衡阳律师网2023-04-2222 阅读0 评论
公司停业期间可以开除员工吗（公司停业期间可以开除员工吗合法吗） 公司停业期间可以开除员工吗 生产经营发生严重困难可以经济性裁员。 中华人民共和国劳动合同法 第四十一条【经济性裁员】有下列情形之一，需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二... 衡阳律师网2023-04-2222 阅读0 评论
公司企业人员受贿该怎样处理（公司人员侵占资金多少构成犯罪） 公司企业人员受贿该怎样处理 我国《刑法》规定公司、企业或者其他单位的工作人员利用职务上的便利，索取他人财物或者非法收受他人财物，为他人谋取利益，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大的，... 衡阳律师网2023-04-2226 阅读0 评论
债权催收都有什么技巧（债权债务催收工作） 一、确认债权 在催收之前，明确债权是否存在问题，对于已经超过诉讼时效的债权，应当要求对方建立新的承诺，将现有的诉讼时效中断。 二、先人一步及时讨要 这一点需要代理商及时... 衡阳律师网2023-04-2130 阅读0 评论
债权催收的方法技巧是什么（债务催收技巧分析） 一、确认债权 在催收之前，明确债权是否存在问题，对于已经超过诉讼时效的债权，应当要求对方建立新的承诺，将现有的诉讼时效中断。 二、先人一步及时讨要 这一点需要代理商及时... 衡阳律师网2023-04-2124 阅读0 评论
债权催收有哪些技巧方法（债权催收工作怎么开展工作的） 一、确认债权 在催收之前，明确债权是否存在问题，对于已经超过诉讼时效的债权，应当要求对方建立新的承诺，将现有的诉讼时效中断。 二、先人一步及时讨要 这一点需要代理商及时... 衡阳律师网2023-04-2126 阅读0 评论
