单位延长试用期的相关规定是什么文件啊（单位延长试用期的相关规定是什么） 单位延长试用期的相关规定是什么 试用期是劳动者与用人单位自行约定的期限，用人单位不可以单方面延长这个期限，无故延长试用期其实是对劳动合同的违约，单位应该承担责任。 《劳动合同法》第十... 衡阳律师网2022-12-2425 阅读0 评论
公司约定试用期（单位应该如何约定试用期） 单位应该如何约定试用期 劳动合同法的规定： 第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无... 衡阳律师网2022-12-2428 阅读0 评论
试用期内辞退员工合法吗（单位员工试用期辞退是否合法？） 一、单位员工试用期辞退是否合法? 单位员工试用期辞退是否合法，应当是根据不同情况判断，比如说如果是存在发现不符合录用条件，辞退是合法的。单位在员工试用期内辞退员工是需要赔偿的。试用期不满六个月的，... 衡阳律师网2022-12-2331 阅读0 评论
试用期不发工资合法吗（单位可以随意约定员工的试用期工资吗） 一、单位可以随意约定员工的试用期工资吗 单位不可以随意约定员工的试用期工资。 根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同... 衡阳律师网2022-12-2331 阅读0 评论
不签劳动合同签入职协议有效吗（单位可以不签署入职合同和劳动合同吗） 1、用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。 2、用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月... 衡阳律师网2022-12-2325 阅读0 评论
用人单位和劳动者约定试用期（单位只与劳动者签订试用期劳动合同是否合法） 只签订试用期劳动合同合法吗 不合法。 《劳动合同法》第十九条 【试用期】劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超... 衡阳律师网2022-12-2331 阅读0 评论
单位受贿罪羁押时间是如何规定的 单位受贿罪羁押时间是如何规定的 法律对公安、检察院、法院三机关的侦查、审查起诉、审判时间都有限制。 公安机关决定刑事拘留期限一般在7日，异地作案的可以延长30日，所以公安机关拘留期限... 衡阳律师网2022-12-2328 阅读0 评论
半年后签订劳动合同（单位劳动合同期限可以签半年吗） 一、单位劳动合同期限可以签半年吗 1、用人单位和劳动者协商一致的，可以签订半年期的固定期限劳动合同。 2、劳动合同期限届满后，劳动合同就会终止，用人单位应当续签劳动合同，如果不续签，... 衡阳律师网2022-12-2222 阅读0 评论
竞业限制协议期限不得超过1年并且对劳动主体有所限制（单位与员工的竞业限制期限超过两年是否有效） 一、竞业限制期限超过两年是否有效 《劳动合同法》实施之前，国家科委《关于加强科技人员流动中技术秘密管理的若干意见》、劳动部《关于企业职工流动若干问题的通知》以及一些地方规定的竞业限制期限都是3年。... 衡阳律师网2022-12-2235 阅读0 评论
单位不给签无固定期限劳动合同合法吗（单位不给签无固定期限劳动合同合法吗） 单位不给签无固定期限劳动合同合法吗 依据我国劳动合同法的规定，签订无固定期限的劳动合同是有一定条件的，而用人单位不签订无固定期限劳动合同并不一定是违法的。 相关法律规定 ... 衡阳律师网2022-12-2129 阅读0 评论
