劳动报酬包括哪些内容（劳动报酬分为） 一、劳动报酬包括哪些内容 1、劳动报酬包括货币工资、实物报酬和社会保险。具体包括工资、奖金、津贴、补贴、失业保险、养老保险、人身保险、医疗保险、家庭财产等。劳动报酬是劳动者付出体力或脑力劳动所得的... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-05-20 14 阅读 0 评论
劳动合同违约金的适用情形有哪些（劳动合同违约金的法律规定有哪些） 劳动合同违约金的适用情形有哪些 一、用人单位与劳动者约定服务期的。 用人单位为劳动者提供专项培训费用，对劳动者进行专业技术培训的，可以与劳动者签订协议，约定服务期。劳动者违反服务期约... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-05-20 15 阅读 0 评论
劳动合同试用期期间离职要违约金吗（劳务合同和劳动合同哪种好） 一、劳动合同试用期期间离职要违约金吗 1、劳动合同试用期期间离职一般不要违约金的。但用人单位与负有保密义务的劳动者，在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，或用人单位为劳动者提供专项培训... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-05-20 12 阅读 0 评论
劳动合同试用期时间的规定是怎样的（企业的劳动合同几年一签） 劳动合同试用期时间的规定是怎样的 劳动合同的试用期是指在劳动合同的期限内，用人单位与劳动者为相互了解对方而约定的考察期间，它是劳动合同期限的组成部分。为了维护劳动者的权益，规范用人单位的行为，《劳... 衡阳律师网 法律法规 2023-05-20 14 阅读 0 评论
劳动合同试用期工资是如何算的 一、劳动合同试用期工资是如何算的 1、劳动合同试用期工资应当按照劳动者的实际工作天数支付工资。一般情况下，劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不... 衡阳律师网 交通事故 2023-05-20 14 阅读 0 评论
劳动合同解除或者终止如何补偿（劳动合同的解除和终止的概念） 一、劳动合同解除或者终止如何补偿 1、劳动合同解除或者终止属于《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条情形之一的，用人单位按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-05-20 12 阅读 0 评论
劳动合同解除或终止时,用人单位应在何时付清劳动者工资（和单位解除劳动合同后档案去了哪里） 劳动合同解除或终止时,用人单位应在何时付清劳动者工资 “劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资”。 劳动者与用人单位解除或终止了劳动... 衡阳律师网 合同纠纷 2023-05-20 12 阅读 0 评论
劳动合同解除后,用人单位扣留或拒绝转递劳动者的个人档案合法吗（劳动合同解除后劳动者和用人单位之间合同模版） 劳动合同解除后,用人单位扣留或拒绝转递劳动者的个人档案合法吗 不合法。无论劳动者以何种方式与用人单位解除劳动合同，用人单位均应及时将其个人档案转出，用人单位以扣押个人(人事)档案作为手段威胁劳动者... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-05-20 16 阅读 0 评论
劳动合同能否电子签名（劳动合同能用电子版签名吗） 一、劳动合同能否电子签名 可以。《电子签名法》第十四条规定：可靠的电子签名与手写签名或者盖章具有同等的法律效力。 可靠的电子签名有以下几个要求： ①电子签名用于签名时，... 衡阳律师网 法律法规 2023-05-20 12 阅读 0 评论
劳动合同续订书有没有法律效力（劳动合同续签协议书范本） 一、劳动合同续订书有没有法律效力 1、如果劳动合同续订书具备下列条件的，有法律效力：劳动者和用人单位具有相应的行为能力;不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗;意思表示真实。劳动合同到期... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-05-20 16 阅读 0 评论
