法律中规定的劳动合同中部分无效的情形（法律中规定的劳动合同中部分无效的情形不包括） 法律中规定的劳动合同中部分无效的情形 《劳动合同法》第26的规定，下列劳动合同无效或者部分无效： 1、以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-05-29 13 阅读 0 评论
法律上带薪年假扣工资吗（带薪年假是福利还是劳动报酬） 一、法律上带薪年假扣工资吗 1、带薪年假是不扣工资的。劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假，职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-05-29 14 阅读 0 评论
没签合同自动离职后果（签了合同不想干了要付违约金吗） 要先看合同规定。劳动者按照法律的规定解除劳动合同的，并且没有经过专项培训，没有约定服务期的，是不需要承担责任的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-05-29 12 阅读 0 评论
没签合同的公司离职需要多久提出来（没签合同可以劳动仲裁吗 需要什么资料） 一、没签合同的公司离职需要多久提出来 我国《劳动法》规定，建立了劳动关系，不论有没有签订劳动合同，劳动者在试用期内辞职需要提前三日通知用人单位，试用期以外辞职劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位... 衡阳律师网 合同纠纷 2023-05-29 15 阅读 0 评论
没签劳动合同辞职要提前多久（没有签劳动合同,辞职需要提前多久?） 没签劳动合同辞职要提前多久 我国《劳动法》规定，建立了劳动关系，不论有没有签订劳动合同，劳动者在试用期内辞职需要提前三日通知用人单位，试用期以外辞职劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位。... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-05-29 16 阅读 0 评论
没签劳动合同被开除是否能向公司提出赔偿（没签劳动合同被辞退了怎么办） 一、没签劳动合同被开除是否能向公司提出赔偿 1、没签劳动合同被开除能向公司要求双倍工资赔偿，但属于过失性辞退的，用人单位无需赔偿；属于违法辞退的，用人单位应当按经济补偿标准的两倍支付赔偿金；属于《... 衡阳律师网 法律法规 2023-05-29 16 阅读 0 评论
没签劳动合同自动离职后果（没签劳动合同自动离职的后果） 要先看合同规定。劳动者按照法律的规定解除劳动合同的，并且没有经过专项培训，没有约定服务期的，是不需要承担责任的。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-05-29 12 阅读 0 评论
没签劳动合同拖欠工资应该怎么办（没签劳动合同拖欠工资应该怎么办理） 一、没签劳动合同拖欠工资应该怎么办 1、没有签订合同，没有及时发工资，单位违法，当事人可以要求赔偿，如果不予赔偿，可以去劳动行政部门申诉。 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-05-29 15 阅读 0 评论
没有签订劳动合同工资怎么索要（没有签订劳动合同工资怎么索要赔偿） 没有签订劳动合同工资怎么索要 (一)未签订劳动合同的如何证明劳动关系，可以提供以下证据证明存在劳动关系： 1、用人单位下发载有劳动者姓名的各种文件:通知、工作任务、任命通知书、介绍信... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-05-29 13 阅读 0 评论
求职因单身被拒,遭遇就业歧视怎么办（在求职过程中遇到就业歧视时该如何处理） 求职因单身被拒,遭遇就业歧视怎么办 可以起诉解决。 《劳动法》第12条规定，劳动者就业，不因民族、种族、性别、宗教信仰不同而受歧视。 《劳动法》第13条规定，妇女享有与... 衡阳律师网 法律法规 2023-05-29 18 阅读 0 评论
