被公司辞退说能力不行怎么办（企业辞退能力差的员工需要支付经济补偿吗） 企业辞退能力差的员工需要支付经济补偿吗 《劳动合同法》第40条、第46条规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付... 衡阳律师网 交通事故 2023-03-29 12 阅读 0 评论
经济补偿金最多不超过12个月（企业赔偿经济补偿标准是否应有封顶） 企业赔偿经济补偿标准是否应有封顶 经济补偿金标准法律设定了封顶线。 根据《劳动合同法》第47条的规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-03-29 11 阅读 0 评论
企业被收购有什么好处（企业被收购后会裁员吗） 视情况而定，如果被收购后的公司需要裁员则会裁员，不需要则不会。公司被收购，不裁员是不需要做出补偿的，如果被裁员了才需要补偿，《劳动合同法》规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-03-29 15 阅读 0 评论
企业合并后原公司存续（企业合并后如何签订劳动合同） 企业合并后如何签订劳动合同 根据《劳动合同法》规定，单位合并，原劳动合同继续有效，但用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同内容。 法律依据：《劳动合同法》 第三十四... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-03-29 14 阅读 0 评论
仲裁申请书结尾如何写范文（仲裁申请结尾怎么写） 劳动仲裁申请书在书写的时候由三个部分组成。开头部分，写清楚申请仲裁的人包括姓名、家庭住址等详细信息。中间的正文部分写清楚申请仲裁的内容、理由和事实。结尾部分写清楚仲裁申请书要交送的部门、申请人的签名、日期及附录... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-03-28 16 阅读 0 评论
劳动者在什么情况下承担违约金的责任（什么情形下用人单位和劳动者可在劳动合同中约定违约金） 什么情形下用人单位和劳动者可在劳动合同中约定违约金 《劳动合同法》第二十五条规定：除本法第22条和第23条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。即劳动合同法以法律的形式确立了劳... 衡阳律师网 法律法规 2023-03-28 9 阅读 0 评论
在什么情况下劳动合同终止（什么情况劳动合同可以中止） 什么情况劳动合同可以中止 1、约定中止：用人单位与劳动者协商一致，可以中止或者部分中止履行劳动合同。 2、法定中止：劳动者应征入伍、劳动者被依法限制人身自由或者劳动者失踪但是尚未被人... 衡阳律师网 法律法规 2023-03-28 11 阅读 0 评论
五年服务期限合理吗 五年服务期限合理吗 依据劳动合同法的规定，劳动合同法对劳动服务期的期限没有作出规定，所以如果用人单位与劳动者约定五年服务期的，是合理也合法的。 《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-03-27 15 阅读 0 评论
形成事实劳动关系（事实劳动关系该从何时起成立） 事实劳动关系该从何时起成立 依据我国劳动合同法的规定，事实劳动关系是从用工之日起开始成立的，用人单位自用工之日起与劳动者建立劳动关系。 《中华人民共和国劳动合同法》 第... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-03-27 15 阅读 0 评论
劳动关系终止是什么意思（事实劳动关系终结，要慎用终止理由是为什么） 事实劳动关系终结,要慎用终止理由是为什么 按照目前的司法实践，事实劳动关系因为没有劳动合同的约束，也不存在合同期限的约定。故，如无特殊情况，双方都可因不继续履行事实劳动关系而终止，一般用人单位需要... 衡阳律师网 交通事故 2023-03-27 13 阅读 0 评论
