法定假日上班几倍工资怎么算（法定假日上班几倍工资？） 一、法定假日上班几倍工资? 用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不... 衡阳律师网2023-03-2129 阅读0 评论
法定假日加班可以调休代替吗?（法定假加班了可调休几天） 一、法定假加班了可调休几天 不一定，安排如下： 1、国家法定节假日分为法定休息日和调休日，比如国庆节七天假期，其中前三天是法定休息日，后四天是调休日。 2、法定休息日不... 衡阳律师网2023-03-2123 阅读0 评论
法定产假178天如何规定 根据我国法律应享受不少于98天的产假。我国《劳动法》规定： 第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。 第六十二条女职工生育享受不少... 衡阳律师网2023-03-2123 阅读0 评论
法定三倍工资如何算 一、法定三倍工资如何算 1、法定的三倍工资是按照劳动者平时工资的三倍来计算的。 2、如果用人单位安排劳动者在法定节假日加班的，就需要向其至少支付三倍工资，且不能用补休来代替。... 衡阳律师网2023-03-2125 阅读0 评论
法国企业东望软件连环欺诈引发上海无固定期劳动合同解除第一案 法国东望公司利用劳动者应聘的简历作为自己员工来参与项目竞标，充实自己实力，欺骗对方公司，拿到项目后用无固定期条件来欺骗劳动者签订合同，再利用试用期等于白用来过河拆桥，随意解除合同，最后利用伪造考勤来达到扣发工资... 衡阳律师网2023-03-2030 阅读0 评论
发错工资报警有用吗 发错工资报警有用吗 工资发错了可以报警追回，但前提是必须有足够的证据或证明。可以先沟通协商处理，协商不成，可以向人民法院提起诉讼，请求判决返还不当得利。 员工工资发错了怎么办... 衡阳律师网2023-03-2030 阅读0 评论
发经济补偿金后,能不能再次追偿加班费 发经济补偿金后,能不能再次追偿加班费 依据我国相关法律的规定，经济补偿与加班费是独立的，用人单位支付经济补偿后，没有支付加班费的，劳动者可以再次追偿加班费。 《中华人民共和国劳动法》... 衡阳律师网2023-03-1927 阅读0 评论
发生工资纠纷怎么举证 一、单位要怎样支付员工工资 《劳动法》及《工资支付暂行规定》对用人单位支付工资的行为作出了具体规定： 1、工资应当以法定货币(即人民币)形式支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。... 衡阳律师网2023-03-1728 阅读0 评论
发生工伤工资是满勤吗 发生工伤工资是满勤吗 劳动者在工伤治疗期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，所以工伤工资是属于全勤工资。 《中华人民共和国工伤保险条例》 第三十三条 职工因工作... 衡阳律师网2023-03-1618 阅读0 评论
发生工伤可否给员工降薪 发生工伤可否给员工降薪 工作岗位和工资待遇是劳动合同的重要内容，一经双方确认，就对双方产生约束力，任何一方提出调整岗位或调整薪资，必须有相应依据。《工伤保险条例》对于职工因公致残的等级不同做出了不... 衡阳律师网2023-03-1620 阅读0 评论
