劳动法的高温补贴是怎么规定的（劳动法高温补贴标准2020） 一、劳动法的高温补贴是怎么规定的 1、劳动法的高温补贴是没有规定，高温补贴的规定是《防暑降温措施管理办法》，规定，劳动者从事高温作业的，依法享受岗位津贴规定，符合规定条件的，用人单位应当向劳动者发... 衡阳律师网2023-04-2522 阅读0 评论
发放防暑降温饮料可以充抵高温津贴吗 一、发放防暑降温饮料可以充抵高温津贴吗 1、依据我国相关法律的规定，发放防暑降温饮料是不能充抵高温津贴的，高温津贴和防暑降温饮料要同时发放的，高温津贴计入工资总额中。 2、法律规定：... 衡阳律师网2023-03-1027 阅读0 评论
室外高温工作如何防中暑（单位无高温保护措施致职工中暑怎么办） 一、单位无高温保护措施致职工中暑怎么办 1、依据我国相关法律的规定，劳动者出现中暑症状时，用人单位应当立即采取救助措施，使其迅速脱离高温环境，到通风阴凉处休息，供给防暑降温饮料，严重的要送院治疗。... 衡阳律师网2022-12-2536 阅读0 评论
法定节假日公司安排加班能不去吗怎么办（单位安排高温天气加班合法吗） 单位安排高温天气加班合法吗 依据我国相关法律的规定，用人单位安排劳动者在高温天气加班的，如果气温达到35-37度的，并且不得安排室外露天作业劳动者加班，所以室外劳动加班是不合法的。 ... 衡阳律师网2022-12-2335 阅读0 评论
以现金支付职工防暑降温费（单位可以发放钱物替代提供防暑降温饮料吗） 一、单位可以发放钱物替代提供防暑降温饮料吗 1、依据我国相关法律的规定，用人单位是不能以放钱物来替代提供防暑降温饮料，而防暑降温饮料也不得充抵高温津贴的。 2、法律规定：《防暑降温措... 衡阳律师网2022-12-2330 阅读0 评论
解除劳动合同后发现有职业病（单位不给中暑职业病签手续怎办） 单位不给中暑职业病签定手续怎办 申请劳动仲裁。不配合诊断职业病，用人单位承担后果。 劳动中发生中暑，职工和单位该咋办 有关部门提醒广大劳动者，只要是在劳动中发生中暑的，... 衡阳律师网2022-12-2133 阅读0 评论
高温费不给公司违法吗（单位不发高温费违法吗） 公司不给员工发高温费是否合法，需要根据员工的工作条件进行具体的分析。 国家安全生产监督管理总局、卫生部、人力资源和社会保障部、中华全国总工会联合颁发的《关于印发防暑降温措施管理办法的通知》中第十七... 衡阳律师网2022-12-2128 阅读0 评论
高温作业补贴和高温津贴（从事高温作业者应获高温津贴吗） 从事高温作业者应获高温津贴吗 案由 小刘是某家具公司的装卸工，每年七八月都是小刘所在公司的业务旺季。为了赶业务量，在连续几日35度以上高温天气下，公司仍会安排小刘从事露天作业，但该公... 衡阳律师网2022-12-0636 阅读0 评论
北京降温费是哪几个月发的（北京市高温费怎么计算的？） 一、北京市高温费怎么计算的? 根据北京市安监局、卫计委、人力社保局和市总工会联合发布的相关文件规定：北京市高温津贴的发放时间为每年6至8月，室外露天作业每人每月不低于180元;在33℃(含33℃)... 衡阳律师网2022-11-2732 阅读0 评论
特殊工种退休最新规定年限是怎样规定的（2022特殊工种退休文件规定有哪些） 一、特殊工种退休文件规定有哪些 1、特殊工种提前退休需男年满五十五周岁、女年满四十五周岁。 2、法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政... 衡阳律师网2022-11-2135 阅读0 评论
