企业必须签订集体合同吗（企业一定要和员工签订集体合同吗） 一、公司只要求签集体合同合法吗 1、不合法。 2、集体合同和劳动合同不能等同，公司应该与劳动者签订劳动合同。 3、法律依据：《劳动合同法》 第十条 【订... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-06-19 16 阅读 0 评论
原公司变更新公司,员工有补偿吗（公司变更员工工作岗位合法吗） 公司变更原有职工怎样维权 工作岗位通常决定了员工的工作内容，其具有相对的稳定性和可预见性，在劳动合同缔约当初，员工即把工作岗位的名称、内容等作为决定“是否签约”的重要依据，在劳动合同签订以后，劳动... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-06-19 16 阅读 0 评论
最傻的一种员工离职知乎（最傻的一种员工离职因为自己需要调节自己的情绪） 公司压半个月工资是否合法 1、依据《中华人民共和国劳动法》第五十条规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣和无故拖欠劳动者的工资。因此压半个月天工资是违反劳动法规定的，对于用人单位克... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-06-19 15 阅读 0 评论
公司压一个月的工资合理吗（公司压一个月工资有补偿金吗） 一、公司压一个月工资合法吗 1、公司压一个月工资，如果支付工资的周期没有超过一个月，一般是合法的。如果超过一个月，则一般是不合法的。公司不能随意克扣或者拖欠劳动者的工资，劳动者有权举报、投诉。... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-06-19 16 阅读 0 评论
公司加班不给加班不给调休（加班不给加班费用调休来用可以吗） 公司加班不发放加班工资的可以申请劳动仲裁吗 可以，《劳动争议调解仲裁法》第二条规定：中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法： (一)因确认劳动关系发生的争议... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-06-19 13 阅读 0 评论
入职签合同3年期间离职会怎么样（入职签三年合同有问题吗知乎文章） 公司入职三年合同未签怎么办 1、没签劳动合同，该员工有权要求单位支付双倍工资； 2、解除劳动关系，该员工只需提前30天书面通知用人单位即可，并不需要单位批准； 3、该员... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-06-19 17 阅读 0 评论
公司倒闭孕妇员工怎么办离职（公司倒闭了孕妇员工怎么赔偿） 一、公司倒闭孕妇怎么赔偿 1.职工怀孕,用人单位不得解除劳动合同,如单位解除劳动合同,应双倍支付经济补偿金(5个月工资),此外,还应支付生育津贴,生育费用(含:检查费、接生费、手术费、住院费、药费... 衡阳律师网 交通事故 2023-06-19 18 阅读 0 评论
员工怀孕后公司需要做些啥（员工怀孕后公司有权利辞退吗） 一、公司以员工怀孕为由克扣工资怎么办 1、公司以员工怀孕为由克扣工资可以要求公司赔偿。孕妇的正常出生检查均受国家法律保护，工资不应被克扣。如仍被用人单位扣款，属于违反国务院相关规定，可到相关劳动行... 衡阳律师网 交通事故 2023-06-19 19 阅读 0 评论
公司不给做职业病鉴定违法吗怎么处理（单位不给做职业病鉴定怎么办） 一、公司不配合员工做职业病鉴定怎么处理 1、公司不配合员工做职业病鉴定，劳动者可以通过以下方法让公司配合：与用人单位协商；向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-06-19 16 阅读 0 评论
企业不能辞退（公司不能开除员工的条件） 公司不能辞退员工的情形有哪些 用人单位不得解除劳动合同的情形有： (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-06-19 20 阅读 0 评论
