要求同工同酬的申请书（要求同工同酬的申请怎么写） 求同工同酬是否不以劳动合同的约定为主 并非如此，劳动合同中的薪酬仍然以劳动者与用人单位的约定为主。 根据《劳动合同法》第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的... 衡阳律师网 法律法规 2023-07-25 18 阅读 0 评论
支付罚款计入（支付罚款支出属于什么科目） 支付惩罚性赔偿金适用的范围是什么 《劳动合同法》第六十条规定：劳务派遣单位应当将劳务派遣协议的内容告知被派遣劳动者。劳务派遣单位不得克扣用工单位按照劳动派遣协议支付给被派遣劳动者的劳动报酬。劳动派... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-07-16 19 阅读 0 评论
小时工试用期有工资吗（小时工试用期被辞退有补偿吗） 小时工的试用期与口头合同如何签订 根据《劳动合同法》第六十九条的规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。因此，作为“小时工”可以与用人单位通过口头约定的方式，建立和确定双方之间的劳动关系。而... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-07-03 17 阅读 0 评论
小时工可以罚钱吗（小时工享受劳动法待遇吗） 小时工在劳动法中有哪些特殊的权利 特权1：可同时与多方签约 虽然《劳动合同法》规定，用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担连带... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-07-03 15 阅读 0 评论
什么叫非法用工单位（什么是非法用工单位,需要承担什么法律责任） 哪些单位可以被列为非法用工单位 (1)无营业执照或者未经依法登记、备案的单位； (2)经本市工商行政主管部门确认经营期满或依法被吊销营业执照或撤消登记、备案的单位； (... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-06-26 17 阅读 0 评论
劳动者被辞退（劳动者被辞退怎么补偿） 劳动者被开除该怎样维权 1、理性对待，据理力争。 在现实工作的劳动关系中，用工单位可以根据员工的表现，决定其去留，但并不意味用工单位随意开除员工。若用工单位无理由开除员工，应当据理力... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-06-23 13 阅读 0 评论
劳务派遣在用工单位发生工伤赔偿（劳务派遣出现工伤） 劳动派遣工人受工伤是否也可以找被派遣单位索赔 根据《劳动合同法》第九十二条的规定：“单位违反本法规定的，给被派遣劳动者造成损害的，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任”，用工单位(实际用人单位)... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-06-23 19 阅读 0 评论
劳务派遣用工中用工单位应当履行什么义务（劳务派遣中的用工单位应与劳动者订立劳动合同） 劳动合同法中对劳务派遣中的用工单位有什么规定 《劳动合同法》第五十八条 【劳务派遣单位、用工单位及劳动者的权利义务】劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派... 衡阳律师网 法律法规 2023-06-23 17 阅读 0 评论
劳务派遣印花税计税依据（劳务派遣的印花税税率） 一、劳务派遣是否缴纳印花税 劳务派遣合同不属于印花税的征税对象，无需缴纳印花税。 《印花税暂行条例》第二条 下列凭证为应纳税凭证： (一)购销、加工承揽、建设工程承包、... 衡阳律师网 合同纠纷 2023-06-22 18 阅读 0 评论
劳务派遣合同应包括哪些内容（劳务派遣合同属于什么合同） 劳务派遣合同的定义是什么 劳务派遣合同(Labor dispatching contract)，是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议，之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-06-22 18 阅读 0 评论
