辞退员工劳动法补偿规定是什么？ 一、辞退员工劳动法补偿规定是什么? 1、用人单位辞退劳动者的，依据劳动者在单位工作年限和工资而定。工作满一年的，支付一个月工资，超过6个月不满一年的，按一个月支付，不足6个月的，按半个月支付。... 衡阳律师网 交通事故 2023-03-01 14 阅读 0 评论
辞退员工五险一金咋算的？ 一、辞退员工五险一金咋算的? 五险一金的缴费额度是以员工的工资作为计算依据的，员工被辞退后，单位将按照《劳动合同法》第五十条“用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并... 衡阳律师网 劳动纠纷 2023-03-01 15 阅读 0 评论
辞退员工中的特殊限制是什么 辞退员工中的特殊限制是什么 根据《劳动法》第二十九条 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同： (一)患职业病或者因工负伤... 衡阳律师网 刑事诉讼 2023-03-01 13 阅读 0 评论
辞退员工与年终奖的规定是什么？ 一、辞退员工与年终奖的规定是什么？ 如果正式员工辞退是有年终奖的，年终奖在进行发放的时候，应当根据当年已经经过的时间来进行计算，也就是说劳动者他在这个单位当中工作的时间长短会判定是最终的年终奖，一... 衡阳律师网 房产纠纷 2023-03-01 15 阅读 0 评论
辞退员工不满一年的如何补偿？ 一、辞退员工不满一年的如何补偿? 每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付，六个月以上不满一年的，按一年计算，不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设... 衡阳律师网 合同纠纷 2023-03-01 13 阅读 0 评论
辞退合同期满的哺乳期员工给赔偿吗？ 一、辞退合同期满的哺乳期员工给赔偿吗? 员工哺乳期合同到期被辞退是有赔偿的。女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得与其解除劳动合同。如果是在哺乳期的女性职工劳动合同期满，用人单位不续签劳动合同... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-03-01 16 阅读 0 评论
辞退发工资吗 辞退发工资吗 被公司辞退，用人单位应该支付劳动者工资。 除了工资之外，单位解雇是否有补偿，分以下三种情况： 1、违法解除。单位辞退你，没有任何合法理由，应该支付你赔偿金... 衡阳律师网 婚姻家庭 2023-03-01 15 阅读 0 评论
辞退人员可以口头告知吗 辞退人员可以口头告知吗 用人单位可以口头告知解除劳动合同，但劳动合同正式解除的时候，要向劳动者出具解除劳动合同证明，而证明一般是以书面的形式出具。 相关法律规定 《中华... 衡阳律师网 法律法规 2023-03-01 14 阅读 0 评论
辞职还是离职有什么区别 一、辞职与离职的区别 1、辞职，指的是员工向用人单位提出解除劳动合同或者解除劳动关系的行为。 辞职一般分为三种情况： （1）如用人单位对员工有威胁、暴力等手段强迫员工劳... 衡阳律师网 法律法规 2023-03-01 18 阅读 0 评论
辞职解除劳动合同的要求是什么？ 一、辞职解除劳动合同的要求是什么? 劳动者提前通知解除劳动合同，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以 解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。解除劳动关系的日... 衡阳律师网 交通事故 2023-03-01 18 阅读 0 评论
