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作者 衡阳律师网 发布的文章
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员工遭受工伤应该要如何赔偿 除从工伤保险基金中支付 (1)工伤医疗费; (2)辅助器具配置费; ...
违反竞业限制应该如何赔偿 用人单位支付了经济补偿,劳动者违反竞业限制约定的,应当向用人单位按约定支付违约金。向用人单位支付违约金后,用人...
员工辞退赔偿含绩效奖金吗 依据《劳动合同法》的规定,用人单位违法辞退劳动者的经济补偿,是以劳动者被辞退前十二个月平均工资计算的,所以应该...
一、员工辞退补偿标准是什么 1、员工辞退补偿标准是:按照每工作一年支付一个月工资待遇的赔偿,涉及到用人单位强行辞退的那么需要支付双倍的经...
员工辞退怎么赔偿 1. 经劳动合同当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的根据工作年限,每满一年发给相当于一个月的工资,工作年限满6个月...
员工辞职是不是无条件的 员工辞职不一定是无条件的,只能说劳动者在一定情况下可以无条件单方解除劳动合同,限于以下情形: ①在...
试用期辞职工资规定 第一,在试用期辞职,公司原则上是不能扣除你工资的,除非你在职期间给公司造成了什么财产损失,正常情况下,试用期辞职应在...
员工诈骗公司需承担赔偿吗 员工个人以公司的名义实施诈骗行为的,公司是受害人之一是不需要承担赔偿责任的,但公司有义务协助公安机关调查诈骗案...